Urlop dla poratowania zdrowia dla nauczycieli

7

Kto wydaje obecnie skierowanie na badanie lekarskie w celu uzyskania urlopu dla poratowania zdrowia? I jakie warunki należy spełnić, by taki urlop otrzymać?

Po ostatniej nowelizacji ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. – Karta Nauczyciela (Dz. U. z 2017 r. poz. 1189 i 2203) urlop dla poratowania zdrowia udzielany jest nauczycielowi w celu leczenia:

• choroby zagrażającej wystąpieniem choroby zawodowej lub

• choroby, w której powstaniu czynniki środowiska pracy lub sposób wykonywania pracy mogą odgrywać istotną rolę.

Nauczyciel składa do dyrektora szkoły wniosek o wydanie skierowania na badania lekarskie w celu wydania orzeczenia lekarskiego o potrzebie udzielenia urlopu dla poratowania zdrowia.

Co istotne nauczyciel nie uzasadnia wniosku! Nie jest zobowiązany do informowania we wniosku, z jakiego powodu ubiega się o urlop dla poratowania zdrowia.

Przypomnijmy też, że nauczyciel ma prawo odwołania od orzeczenia lekarskiego; odwołanie wraz z uzasadnieniem wnoszone jest na piśmie za pośrednictwem lekarza, który wydał orzeczenie.

Obowiązkiem dyrektor szkoły jest udzielenie nauczycielowi urlopu dla poratowania zdrowia na podstawie orzeczenia lekarskiego.

Dyrektor na wniosek nauczyciela ma obowiązek wydania skierowania na badania lekarskie, po sprawdzeniu, czy nauczyciel spełnia warunki formalne do uzyskania prawa do urlopu, tj. czy:

1. posiada wymagany staż pracy – co najmniej 7 lat,

2. zatrudniony jest w pełnym wymiarze zajęć na czas nieokreślony,

3. przepracował nieprzerwanie co najmniej 7 lat w szkole w wymiarze nie niższym niż ½ obowiązkowego wymiaru zajęć, a w przypadku przerwania zatrudnienia, podjął zatrudnienie nie później niż w ciągu trzech miesięcy.

Dyrektor ma prawo odwołania od orzeczenia lekarskiego; odwołanie wraz z uzasadnieniem wnoszone jest na piśmie za pośrednictwem lekarza, który wydał orzeczenie. Ponadto odwołuje nauczyciela z urlopu dla poratowania zdrowia w przypadku stwierdzenia, że w trakcie korzystania z urlopu dla poratowania zdrowia nauczyciel kontynuuje bądź nawiązał stosunek pracy lub kontynuuje bądź podjął inną działalność zarobkową.

Dyrektor szkoły też udziela urlopu dla poratowania zdrowia na leczenie uzdrowiskowe lub rehabilitację uzdrowiskową, na podstawie potwierdzonego skierowania oraz wydaje skierowanie na badania kontrolne przed powrotem nauczyciela do pracy, w przypadku urlopu dla poratowania zdrowia dłuższego niż 30 dni.

gr.